Bilan de compétences

Bilan de compétences

Salariés, demandeur d’emploi, prenez votre carrière en main !

Réaliser un bilan de compétences vous permettra de définir et de préciser votre projet professionnel. Profitez de notre accompagnement personnalisé et confidentiel pour réorienter votre carrière et vous positionner sur le marché de l’emploi en fonction de vos compétences. Ensemble, nous définissons les objectifs que vous souhaitez atteindre et mettons tous les moyens en œuvre pour vous aider à y parvenir.

Le Greta du Velay, c’est 98 % des personnes accompagnées satisfaites de leur bilan de compétences.

Les étapes du bilan de compétences

Véritable outil d’évolution professionnelle, le bilan de compétences se déroule en 3 phases :

La durée d’un bilan de compétences est de 24 heures sur 6 à 8 semaines alternant des phases d’entretiens individuels, de travail personnel et de rencontres avec des professionnels. Un suivi est réalisé avec le bénéficiaire dans les 6 mois qui suivent la prestation.

Les financements

Le bilan de compétences peut être financé dans le cadre du plan de formation de l’entreprise, du CPF (Compte personnel de formation) ou du congé Bilan de compétences.

Pour le CPF : https://www.moncompteformation.gouv.fr/espace-prive/html/#/formation/recherche/19430020800031_BCVelay/19430020800031_BCVelay

Nos accréditations

Le + du Greta du Velay

  • 20 ans d’expérience et un réseau partenarial d’employeurs qui accueillent les bénéficiaires pour confronter et contextualiser leurs projets professionnels à la réalité.

  • Des équipes pluridisciplinaires expérimentées : nos intervenants en ressources humaines, conseillers en orientation professionnelle ont une pratique de l’accompagnement professionnel, et une expertise de l’entreprise et du marché du travail.

  • Une aide au montage du dossier de financement.
  • Possibilité d’effectuer son bilan pour partie à distance

Contactez-nous

Stéphanie Tailhandier vous renseigne par téléphone.

Espace bilan Greta du Velay : 04 71 09 80 24